Wir entwickeln & betreiben Entertainmentsoftware. Als Technologiezweig der ADMIRAL-Gruppe arbeiten wir mit Leidenschaft daran ein innovatives Produkterlebnis für unsere Kund:innen zu schaffen und einer der führenden Technologieanbieter im Bereich Sportwetten, national und international, zu werden. Arbeiten bei ADMIRAL Technologies bedeutet Teil eines international erfolgreichen Konzerns zu sein und trotzdem die Flexibilität und Spirits eines Start-Ups zu erleben. Entwickle Dich und mit uns die Softwarelösungen von morgen! Hier mehr erfahren: www.admiral-technologies.at

• Absicherung unserer Systeme & Sicherstellung der Übereinstimmung mit den Compliance-Anforderungen
• Beratung unserer Teams in Security-Fragen sowie aktive Mitgestaltung, Security zum Treiber für schnellere Lösungen zu etablieren
• Mithilfe beim Aufbau und der Pflege von kritischem Sicherheitswissen im Unternehmen
• Für Senior-Profile: Übernahme einer Lead-Rolle bei komplexen Architekturentscheidungen

• Abgeschlossene IT-Ausbildung, Studium oder ausgeprägte Leidenschaft für IT-Security
• Verständnis für Security-Anforderungen in regulierten Märkten oder Motivation, sich diese anzueignen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Expertise in mind. zwei der folgenden Bereiche:
  
  
  • Classic Microsoft & Workplace: AD / Entra ID, M365 Security, Intune & Client-Härtung
  • Infrastructure Security: Absicherung hybrider Netzwerke und Basissysteme
  • Cloud Security: Security-Design für AWS (primär) und GCP (sekundär)
  • Application Security: Schutz unserer Applikationslandschaft gegen moderne Angriffsvektoren
  • Secure SDLC: Integration von Security in den Entwicklungsprozess (im Hinblick auf den CRA)
  • Identity & Access Management (IAM): Übergreifende Steuerung von Berechtigungen und Identitäten

State-of-the-Art Technologien

Den Einsatz von State-of-the-Art-Technologien verstehen wir als Teil unserer Mission.

Modernes Unternehmen

Das bedeutet für Dich: Flache Hierarchien, interdisziplinäre Teams und breitgefächerte Möglichkeiten zur Selbstverwirklichung.

Attraktives Arbeitsumfeld

Lebensphasenorientierte Anpassungsmöglichkeiten, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, individuelle & systematisierte Weiterbildungen, ergonomischer Arbeitsplatz, Top-Hardware uvm.

Ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung

Du bietest mehr als gefordert? Perfekt, wir auch! Abhängig von Qualifikationen und Erfahrungen vereinbaren wir Dein tatsächliches Gehalt. Mindestens liegt das Jahresbruttogehalt bei € 75.000 (Vollzeit).

• Zusätzlicher freier Tag am Geburtstag
• Freie Fenstertage bei All-in Verträgen (bis zu 5 Tage jährlich)
• Parkplätze bzw. sehr gute öffentliche Anbindung
• Relocation-Support
• Essenszuschuss
• Regelmäßige Community-Events
• div. Vergünstigungen
• Betriebsarzt
• ADMIRALfit

und vieles mehr.